Social Lab gyakornok

OTP Social Lab gyakornok

OTP LAB

Gyakornokokat keresünk az OTP Bank központi innovációs csapatába, az OTP LAB-be! Jelentkezz a társadalmi fenntarthatósági projekteket megálmodó, kidolgozó és megvalósító fiatalos és dinamikus csapatunkhoz, és vegyél részt a régió egyik legnagyobb pénzintézetének pozitív társadalmi hatásgyakorlásában!

Feladataid Social Lab gyakornokként (OTP LAB):

Az OTP Social Lab az OTP Bank 2024-ben létrehozott területe, ami a Bankcsoport pozitív társadalmi hatásgyakorlásának elősegítését tűzte zászlójára. Részletes elemzéseket követően a csapat számos társadalmi kihívást azonosított, ami alapján kijelölte és priorizálta azokat a hatásterületeket, melyekre fókuszálni kíván. Ezen hatásterületek esetében inkluzív módszertan szerint, a téma szakértőinek és érintettjeinek széleskörű bevonásával több körben olyan ötleteket gyűjtött, melyek érdemben reagálnak az azonosított társadalmi kihívásokra. Az ötletek értékelését és priorizálását követően előállt a csapat következő időszakra szóló projektterve, melynek megvalósításában számítunk a segítségedre! 

A csapatban lehetőséged lesz belelátni abba, hogyan azonosítjuk és strukturáljuk a társadalmi kihívásokat, illetve milyen stratégiát követve reagálunk ezekre. A társadalmi fenntarthatósági projektekbe bekapcsolódva megtapasztalhatod az OTP Bank társadalmi elkötelezettségét, valamint a Bank professzionális projektvezetési módszertanainak a forprofit üzleti világ határain túlnyúló alkalmazását. Ezek mellett részt vehetsz egy banki kollégákból álló szociális mentorcsapat kialakításában, pénzügyi edukációs szakmai anyagok elkészítésében, valamint a külső és belső érintettekkel történő kommunikáció koordinálásában. 

A párhuzamosan futó társadalmi fenntarthatósági projektjeink miatt preferáljuk, hogy gyakornokainkkal heti minimum 30 órában tudjunk együtt dolgozni, a következő témákon:

•    Társadalmi fenntarthatósági témájú kutatási koncepciók kialakítása, eredmények értelmezése és adaptálása
•    Kapcsolódó „benchmark” és „best practice” kutatások lebonyolítása
•    OTP banki kollégákból álló szociális mentorcsapat megalapozása és felállítása 
•    Pénzügyi edukációs szakmai anyagok felülvizsgálata, új anyagok kidolgozása
•    Külső és belső érintettekkel való aktív kommunikáció fenntartása, koordinálása
•    Társterületekkel történő hatékony együttműködés fenntartása
•    Vezetői prezentációk összeállítása
•    Az OTP Social Lab munkamódszertanának finomhangolása, projekttapasztalatok módszertani beépítése 
•    Megbeszélések szervezésének, lebonyolításának és utókövetésének hatékony támogatása

Munkavégzés kezdete: 2025. március eleje

Felkeltettük az érdeklődésed?

A jelentkezéseket január 31-ig várjuk.

Az alábbi kiválasztási folyamatra számíthatsz:

•    január 18. - január 31.: jelentkezés
•    február 10.: kiválasztási nap (személyes) – a második körben beérkezett jelentkezőkkel
•    március 3.: tervezett kezdés